Как консультанту работать с клиентом, пережившим травмирующее увольнение

Спринт для карьерных специалистов

«Школа Карьерного Менеджмента» (№ 1 в обучении карьерных специалистов
в России и СНГ) — представляет новую серию мини-курсов.
Она ориентирована на карьерных консультантов, которые интересуются повышением квалификации по отдельным клиентским категориям и запросам.

Программа спринта

Екатерина Строганова

Психолог, системный психотерапевт, сертифицированный коуч и карьерный консультант. Работает в программе психологической поддержки сотрудников, компания Inbalansy. Многолетний опыт работы в CASE — консультирование сотрудников в рамках проектов по аутплейсменту.

На спринте освоим практики работы с темами:

Потеря работы — особенности восприятия и поведенческие проявления. Способы определения стадий переживания потери
«7 шагов позитива» — практика отреагирования и перевода восприятия клиентом ситуации в ресурсную модальность
Самодиагностика карьерного консультанта: эмоциональная устойчивость,способы самопомощи

Какой результат вы получите?

Уверенность в работе с особенностями эмоциональных реакций клиентов в ситуации травмирующего увольнения
Научитесь построению и поддержанию «особого» контакта с клиентом с опорой на знания стадий переживаний потери работы
Инструменты управления собственным эмоциональным состоянием
Научитесь осуществлять эмоциональную поддержку клиентам в ситуации сложного опыта увольнения

В качестве бонуса вы получите: скрипт беседы «7 шагов позитива», инструменты самодиагностики и самопомощи

По окончании спринта вы получите сертификат
о пройденном обучении:

Стоимость

Доступ к записи, презентация, сертификат

Спринт «Как консультанту работать с клиентом, пережившим травмирующее увольнение»

5500р.