Мини-курс «Карьера на бис: секреты работы с клиентами 45+»

Уже скоро! Открыта предзапись!

секреты работы с клиентами 45+

Карьера на бис:

МИНИ-КУРС ШКОЛЫ КАРЬЕРНОГО МЕНЕДЖМЕНТА

Курс особенно полезен, если вы:

— Хотите расширить свою целевую аудиторию и начать работать с клиентами 45+.
— Уже консультируете, но сталкиваетесь со страхами и сопротивлением у этой группы.
— Ищете технологию и инструменты, а не общую теорию

СМОТРЕТЬ ПРОГРАММУ

ЗАПИСАТЬСЯ

Скидка 50% с 7 по 14 декабря

Этот курс предназначен для:

Карьерных консультантов — кто помогает клиентам с поиском работы
Тренеров по soft skills — проводящих тренинги по адаптации к изменениям
Коучей и психологов — работающих с темами самореализации, кризисами, мотивацией
Профориентаторов взрослых — экспертов, работающих с запросами по смене профессии
HR-специалистов и рекрутеров — которые хотят лучше понимать соискателей 45+, нанимать их на работу, а также помогать им в быстрой адаптации
Специалистов центров занятости и социальных работников — взаимодействующих со зрелыми кандидатами

Результаты после прохождения курса

Для развития вашей практики консультирования

Проверенные подходы, которые работают с реальными людьми:

Готовые инструменты. Получите набор методик, которые можно применять уже на следующей консультации: коучинговые вопросы, шаблоны резюме для клиентов 45+, адаптированные под их задачи и стиль. Всё — в формате «бери и делай».
Пошаговый маршрут. Изучите чёткий алгоритм сопровождения клиента: от первой встречи — до результата, будь то трудоустройство, запуск самозанятости или смена профессии. Узнаете, что делать на каждом этапе — от запроса до действия.
Истории, которые вдохновляют. Разберём живые кейсы клиентов после 45, которые нашли новую работу, открыли бизнес или вернулись в профессию после перерыва. Что сработало, с какими трудностями столкнулись — и как прошли через них
Для лучшего понимания целевой аудитории 45+

Понимаете, что клиенты 45+ — это особенная аудитория? Мы поможем разобраться, как с ними работать глубоко и бережно

Что их останавливает? Разберём ключевые страхи и барьеры, с которыми приходят взрослые клиенты: страх начать с нуля, неуверенность в своих силах, финансовые риски. Вы научитесь разбирать почему клиенты откладывают изменения и помогать справляться с ними.
Что происходит с телом и мозгом? Поговорим о физиологических изменениях, которые влияют на принятие решений после 45: замедленная нейропластичность, повышенная тревожность, влияние гормональных перестроек. Вы узнаете, почему «я не тяну» — это не лень, а нейроособенность.
Как говорить, чтобы услышали? Освоите способы выстраивания доверия, помогающие обойти установки вроде: «Мне уже поздно», «Я никому не нужен», «Сейчас берут только молодых». Научитесь переводить критику и сопротивление в сотрудничество — с первого контакта.
Для перехода на новый уровень в профессии

Инструменты мотивации, которые работают даже в сложных случаях. Узнаете, как поддерживать клиентов, которые выгорели, утратили веру в себя или не видят смысла в переменах. Научитесь находить ресурс там, где клиент сам его уже не ищет.
Дополнительные услуги для консультанта. Откроете для себя возможности создания дополнительных продуктов: от мини-групп до онлайн-программ и клубов по интересам для 45+. Начнёте масштабировать практику и зарабатывать больше
Экспертность, которую видно с первого диалога. Освоите нюансы работы с возрастными клиентами, которые не замечают и не понимают многие ваши коллеги. Это даст вам ощутимое конкурентное преимущество — и в глазах клиентов, и в профессиональной среде.

ЗАПИСАТЬСЯ

Что изменится в вашей практике?

У вас появится уверенность в работе с клиентами старшей возрастной категории

1

Консультации станут структурированнее — у вас появятся четкие шаблоны и чек-листы

2

Вы перестанете бояться «сложных» запросов — таких как кризис смыслов или страх собеседований

3

После курса вы не просто узнаете теорию, а сможете уверенно консультировать клиентов 45+, помогая им находить работу, менять профессию и выходить из кризисов

4

Клиенты 45+ будут чаще приходить по рекомендациям

04

02

03

01

ПРОГРАММА КУРСА

Вводный урок. О чем будем говорить на курсе
Актуальность курса. Демография, социо-культурный контекст и рынок труда
Диагностика клиента и выбор формата работы
От запроса к результату: система работы с клиентом 45+

ЭКСПЕРТЫ КУРСА

Ольга Бочарова
- Эксперт по профориентации
- Предприниматель
- Консультант по построению частной практики и использованию нейросетей.
ПОДРОБНЕЕ
Светлана Пороскова
- 24 года опыта в рекрутменте (внешнем и внутреннем).
- Сертифицированный и практикующий карьерный коуч (ICF, ACE Certified Professional) и консультант
- Профориентатор подростков и взрослых (Digital Human®)
ПОДРОБНЕЕ
Лариса Афонина
- Коуч ACC ICF Карьерный консультант Бизнес-тренер
- Модератор мастермайндов
- Преподаватель коучинга по стандартам ICF в международной онлайн-школе
- Предприниматель
ПОДРОБНЕЕ
Ирина Рузавина
- Карьерный консультант
- Автор методики интенсивного поиска работы
- Автор и спикер тренингов и мастер-классов в рекрутингово-образовательных проектах
ПОДРОБНЕЕ
Наталья Яковлева
- Врач-терапевт высшей категории, диетолог, эндокринолог
- Кандидат медицинских наук

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

стоимость курса

19 450р
38 900р

КУПИТЬ КУРС

частые вопросы

Да, у вас есть практика, но мир карьеры стремительно меняется: появляются новые технологии, тренды на рынке труда и запросы самих 45+. Наш курс даст вам структурированные методики, актуальные инструменты и кейсы из реальной практики, которые помогут вывести консультации на новый уровень. Вы не просто опираетесь на опыт — вы получаете готовые работающие схемы, которые уже доказали эффективность у сотен специалистов