МЕНЮ
Бесплатный мини-интенсив
20 ноября 12:00 - 15:00 или
21 ноября 12:00 - 15:00
принять участие
На интенсив уже зарегистрировано 500 человек
Запишитесь и получите гайд в подарок

Кем быть в эпоху ИИ: как помочь подростку выбрать профессию, которая не потеряет актуальность

Как педагогу создать доходную профессию, востребованную и в школе, и на свободном рынке
БЕСПЛАТНЫЙ ИНТЕНСИВ
ШКОЛА КАРЬЕРНОГО МЕНЕДЖМЕНТА

Программа бесплатного мини-интенсива
20 ноября 12:00 - 15:00 или
21 ноября 12:00 - 15:00

Кем быть в эпоху ИИ: как помочь подростку выбрать профессию, которая не потеряет актуальность

Вы узнаете:

  • Как искусственный интеллект меняет профессии и требования к будущим специалистам.
  • Какие направления открывают перспективы для подростков, а какие привычные представления о востребованных профессиях устаревают.
  • Почему сегодня недостаточно выбрать одну профессию на всю жизнь.
  • Как профориентатор помогает подростку построить гибкую карьерную траекторию с учётом интересов, способностей и изменений рынка труда.
Кем быть в эпоху ИИ: как помочь подростку выбрать профессию, которая не потеряет актуальность

Вы узнаете:

  • Как искусственный интеллект меняет профессии и требования к будущим специалистам.
  • Какие направления открывают перспективы для подростков, а какие привычные представления о востребованных профессиях устаревают.
  • Почему сегодня недостаточно выбрать одну профессию на всю жизнь.
  • Как профориентатор помогает подростку построить гибкую карьерную траекторию с учётом интересов, способностей и изменений рынка труда.

Юлия Дубровина

Сертифицированный карьерный коуч, профориентатор детей и взрослых (Digital Human®

Руководитель корпоративного тренинг-центра.

Автор и тренер программ по развитию гибких навыков.

Более 10 лет в HR, 5 лет из них в сфере корпоративного обучения.

В портфолио более 300 карьерных треков развития, 500 + карьерных консультаций и коуч-сессий.

Зарегистрироваться бесплатно
«Ничего не хочу, ничего не интересно»: как раскрыть потенциал подростка с помощью методики Digital Human

Вы узнаете:

  • Почему подростки часто не могут определиться с будущей профессией
  • Почему традиционные профориентационные тесты не всегда помогают увидеть реальный потенциал подростка.
  • Как методика Digital Human позволяет глубже исследовать личность подростка: его способности, мотивацию, ценности, интересы и индивидуальные особенности.
  • Как на основе результатов диагностики выявить перспективные профессиональные направления, даже если подросток говорит: «Мне ничего не интересно».
  • Разбор реального кейса: как с помощью Digital Human перейти от неопределённости к конкретным профессиональным гипотезам и образовательным решениям.
«Ничего не хочу, ничего не интересно»: как раскрыть потенциал подростка с помощью методики Digital Human

Вы узнаете:

  • Почему подростки часто не могут определиться с будущей профессией
  • Почему традиционные профориентационные тесты не всегда помогают увидеть реальный потенциал подростка.
  • Как методика Digital Human позволяет глубже исследовать личность подростка: его способности, мотивацию, ценности, интересы и индивидуальные особенности.
  • Как на основе результатов диагностики выявить перспективные профессиональные направления, даже если подросток говорит: «Мне ничего не интересно».
  • Разбор реального кейса: как с помощью Digital Human перейти от неопределённости к конкретным профессиональным гипотезам и образовательным решениям.

Анастасия Кассина

Профориентолог подростков и взрослых

Профориентолог подростков и взрослых, карьерный консультант, психолог и наставник в вопросах выбора профессии. Победитель премии «Грани будущего» в номинации «Лучший профориентатор подростков». Детский бизнес-тренер по развитию навыков soft skills и основатель Онлайн-школы для подростков и молодежи по предпринимательскому мышлению ВЕКТОР.

Зарегистрироваться бесплатно

Профориентатор подростков в 2027 году: как освоить востребованную профессию и построить частную практику


Вы узнаете:

  • Почему профориентация сегодня выходит далеко за рамки тестирования и рекомендаций по выбору профессии.
  • За какие результаты родители готовы платить профессиональному профориентатору.
  • Как выглядит работа специалиста: от первой встречи с семьёй до формирования карьерных рекомендаций.
  • Какие компетенции, знания и инструменты нужны для старта.
  • Как найти первых клиентов и постепенно выйти на стабильную частную практику.

Профориентатор подростков в 2027 году: как освоить востребованную профессию и построить частную практику


Вы узнаете:

  • Почему профориентация сегодня выходит далеко за рамки тестирования и рекомендаций по выбору профессии.
  • За какие результаты родители готовы платить профессиональному профориентатору.
  • Как выглядит работа специалиста: от первой встречи с семьёй до формирования карьерных рекомендаций.
  • Какие компетенции, знания и инструменты нужны для старта.
  • Как найти первых клиентов и постепенно выйти на стабильную частную практику.

Анна Спирина

Карьерный психолог, профориентатор подростков и взрослых, КПТ-терапевт, коуч.
7+ лет практики | 5000+ часов консультаций | 3000+ часов профессионального обучения.
Финалист профессиональной премии «Грани будущего — 2026» в номинации «Лучший профориентатор будущего (подростков)».
Член Ассоциации когнитивно-поведенческой психотерапии.

Подробнее
Зарегистрироваться бесплатно
«7 шагов к выбору профессии»

КАЖДЫЙ УЧАСТНИК ПОЛУЧИТ В ПОДАРОК ГАЙД ЗА РЕГИСТРАЦИЮ

После регистрации подарок придет на вашу электронную почту
Мы понимаем, насколько важно в современном мире оказывать помощь тем, кто находится в поиске работы, посвящает себя воспитанию детей, работает в сфере образования или находится на заслуженном отдыхе.
Наша компания стремится поддерживать социально значимые группы населения. Мы разработали специальную программу лояльности для тех, кто особенно нуждается в поддержке. Вот кто может воспользоваться скидкой:

  • Женщины в декретном отпуске
  • Многодетные семьи
  • Временно безработные
  • Работники сферы образования
  • Пенсионеры
2. Получите скидку 15% на любой тариф курса «Профориентация будущего».
1. Предоставьте документальное подтверждение вашего статуса
Обучение на курсе «Профориентация будущего» поможет стать консультантом для подростков в выборе их будущего вектора.
СКИДКА 15%
ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ

ЗАПИШИТЕСЬ на Бесплатный
мини-интенсив

ПОДАРОК
«7 шагов к выбору профессии»
БЕСПЛАТНО
ЗАЧЕМ НУЖНА ПРОФОРИЕНТАЦИЯ ДЕТЕЙ?
Профориентация школьников уже давно вышла за рамки формального подхода, который был в СССР. Старые подходы к профориентации не работают, тесты не дают понимания, куда двигаться дальше и оторваны от рынка труда.
Вместе с тем мир стремительно меняется.
Новая реальность порождает острую необходимость в специалистах, которые в состоянии внятно сориентировать подростков в SHIVA-мире.

  • 66%

    Профессий исчезнут в ближайшие 10 лет

  • 80%

    Детей, которые сейчас ходят в детский сад, будут работать по профессиям, которых сейчас нет

МЕТОДИКА ПРОФОРИЕНТАЦИИ ДЕТЕЙ И ВЗРОСЛЫХ DIGITAL HUMAN®
Ее создавали, опираясь на знания по психологии, психодиагностике детей и взрослых, психометрике, а также на наш опыт управления персоналом. Авторы методики знают, «о чем думают эйчары» и что требуют от соискателей.

Поэтому в методике, помимо определения ценностей и выбора сферы, уделяется большое внимание Soft Skills и соответствия ценностей человека корпоративной культуре компаний.

Методика позволяет дать ответ не только на вопрос «кем стать», но и на вопрос «как выстроить успешную карьеру в выбранной сфере».
  • 18 ТЕСТОВ
    Чтобы учесть все важное для профориентации и управления карьерой
  • 91 ПОКАЗАТЕЛЬ
    Анализируется при построении карьерной траектории
  • 150 000 ЛЮДЕЙ

    Уже прошло тестирование от Калининграда до Владивостока

ПОДРОБНЕЕ О МЕТОДИКЕ
ПОСЛЕ ПРОХОЖДЕНИЯ КУРСА ВЫ ПОЛУЧИТЕ
1. Сертификат Ассоциации Карьерных консультантов и Школы Карьерного Менеджмента (пример)
2. Сертификат Career Management School (пример)
3. Удостоверение о повышении квалификации выдается при наличии средне-специального или высшего образования и после успешного окончания курса
4. Диплом о профессиональной переподготовке выдается при наличии высшего образования и после успешного окончания двух курсов в составе пакета (общей продолжительностью не менее 250 ак. часов)

96% УЧАСТНИКОВ ВЫСОКО ОЦЕНИЛИ

КАЧЕСТВО МАТЕРИАЛА НА ИНТЕНСИВАХ

ШКОЛА КАРЬЕРНОГО МЕНЕДЖМЕНТА
— школа с десятилетней историей

11 000
подписчиков Telegram-каналов Школы Карьерного Менеджмента
60 000
подписчиков базы знаний
38 000
участников Career Forum и марафонов для HR-специалистов
150 000
подростков и взрослых, которым помогла методика профориентации Digital Human®
ПОДРОБНЕЕ О ШКОЛЕ
Мы — члены Европейской Ассоциации Карьерных Консультантов
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ БЕСПЛАТНО

ОТЗЫВЫ НАШИХ ВЫПУСКНИКОВ

Записаться на ИНТЕНСИВ
ВСЕ ЕЩЕ НЕ УВЕРЕНЫ?
НАШ МЕНЕДЖЕР ГОТОВ ОТВЕТИТЬ НА ВАШИ ВОПРОСЫ СОВЕРШЕННО БЕСПЛАТНО!
© 2026
ООО «Школа карьерного менеджмента»
+7 991 898 86 83
sales@icareer.ru
О школе
Курсы и мероприятия

Клиентам