Бесплатный онлайн-интенсив
В рамках курса «Карьерный консультант»
тренды, клиенты, перспективы
Карьерный консультант - профессия будущего
Карьерный консультант сегодня: о профессии, клиентах и карьерных запросах 2026 года
Бесплатный онлайн-интенсив
23 января в 13:00
На интенсив уже зарегистрировано 564 человек
Запишитесь и получите в подарок чек-лист «Возможности для реализации карьерного консультанта в найме»
Айгюн Курбанова
Основатель Школы Карьерного Менеджмента
БЕСПЛАТНЫЙ ИНТЕНСИВ
ШКОЛА КАРЬЕРНОГО МЕНЕДЖМЕНТА
Программа бесплатного интенсива
23 января в 13:00 по мск
Карьерный консультант сегодня: о профессии, клиентах и карьерных запросах 2026 года- Какие 3 ключевые компетенции отличают современного консультанта от «советчика из прошлого» — и как их в себе развить.
- Портрет клиента 2026: кто и зачем обращается за помощь— типы запросов, с которыми вы будете работать чаще всего.
- Тренды и «боли» на рынке труда, которые станут главными темами для консультаций уже в следующем году.
- От запроса к оплате: из чего складывается заработок консультанта — основные модели монетизации и расценки на рынке.
23 января в 13:00 по мск
Карьерный консультант сегодня: о профессии, клиентах и карьерных запросах 2026 года- Какие 3 ключевые компетенции отличают современного консультанта от «советчика из прошлого» — и как их в себе развить.
- Портрет клиента 2026: кто и зачем обращается за помощь— типы запросов, с которыми вы будете работать чаще всего.
- Тренды и «боли» на рынке труда, которые станут главными темами для консультаций уже в следующем году.
- От запроса к оплате: из чего складывается заработок консультанта — основные модели монетизации и расценки на рынке.
Светлана Пороскова
Сертифицированный и практикующий карьерный коуч
Консультант, профориентатор подростков и взрослых (Digital Human®), консультант по методике JobEQ
24 января в 13:00
Три ошибки начинающих карьерных консультантов и как они мешают развитию практики
- Откуда берется синдром самозванца и как начать работать с клиентами уже сейчас. Мы разберем, почему установка «мне еще недостаточно знаний» — это ловушка, и как перейти от вечной подготовки к реальной практике.
- Почему вы недооцениваете свою ценность и как научиться справедливо оценивать свои услуги. Поговорим о страхах, стоящих за мыслями «я не могу брать деньги» или «не могу повысить цену», и сформируем здоровое отношение к ценности вашей работы.
- Что важнее: быть идеальным консультантом или заметным экспертом? Обсудим, почему установка «только учусь, а продвижением займусь потом» мешает вашему старту, и как совмещать развитие навыков с привлечением клиентов.
- А главное — вы получите четкий план действий: Мы дадим вам 3 конкретных шага для успешного старта в карьерном консультировании, которые помогут сразу после урока перейти от сомнений к первым результатам.
24 января в 13:00
Три ошибки начинающих карьерных консультантов и как они мешают развитию практики
- Откуда берется синдром самозванца и как начать работать с клиентами уже сейчас. Мы разберем, почему установка «мне еще недостаточно знаний» — это ловушка, и как перейти от вечной подготовки к реальной практике.
- Почему вы недооцениваете свою ценность и как научиться справедливо оценивать свои услуги. Поговорим о страхах, стоящих за мыслями «я не могу брать деньги» или «не могу повысить цену», и сформируем здоровое отношение к ценности вашей работы.
- Что важнее: быть идеальным консультантом или заметным экспертом? Обсудим, почему установка «только учусь, а продвижением займусь потом» мешает вашему старту, и как совмещать развитие навыков с привлечением клиентов.
- А главное — вы получите четкий план действий: Мы дадим вам 3 конкретных шага для успешного старта в карьерном консультировании, которые помогут сразу после урока перейти от сомнений к первым результатам.
Айгюн Курбанова
Основатель Школы Карьерного Менеджмента
Президент Ассоциации Карьерных консультантов, входит в топ-100 HRD 2022 по версии ИД «Коммерсант», опыт директором по персоналу более 20 лет
«Возможности для реализации карьерного консультанта в найме»
Каждый участник получит в подарок чек-лист ЗА РЕГИСТРАЦИЮ
Почему карьерный консультант —
перспективная профессия?
перспективная профессия?
- Карьерный консультант —Это онлайн-профессия, от которой вы будете заряжаться, помогая вашим клиентам и сотрудникам успешно строить карьеру и стать авторами своей жизни
- Все большее количество людей хотят работать на любимой работе, решают освоить новую профессию или получить повышениеПроанализировать карьеру, структурированно оформить свое резюме, подготовится к интервью, осуществить карьерный переход - все это и многое другое быстрее и результативнее осуществить с профессиональным карьерным консультантом!
- Наш курс создан, чтобы влюбить вас в нужную и востребованную профессию — карьерный консультантИ выстроить понятный план движения к будущему вашей мечты. Вы сможете получить новую профессию, удовлетворение от пользы, которую приносите миру и окупить свое обучение
Кому будет полезно?
- HRЧтобы открыть для себя новое направление в карьерном консультировании
- HR внутри компанииДля понимания как управлять талантами внутри компании с помощью карьерного консультирования
Если вы уже давно с интересом смотрите в сторону карьерного консультирования
-
Я уже консультирую, но мне не хватает знаний, системы и методологии. Для более уверенного подхода мне нужно повысить квалификацию - Работаю в HR-функции, хочется освоить карьерное консультирование для дополнительного дохода или ухода из найма
- У меня сильный отраслевой бэкграунд, люблю помогать людям и хочется консультировать клиентов из своей профессиональной отрасли
- Работаю в HR и хочу более профессионально развивать карьеру наших сотрудников
- Интересна тема карьеры, хочу работать удаленно и помогать людям находить любимую работу
ЗАПИШИТЕСЬ НА ИНТЕНСИВ
ПОДАРОК
Чек-лист «Возможности для реализации карьерного консультанта в найме»
БЕСПЛАТНО
Вы пройдете обучение у сертифицированных коучей ICU, HR-директоров, преподавателей программ MBA, карьерных специалистов с опытом более 15 лет
ПОСЛЕ ПРОХОЖДЕНИЯ КУРСА ВЫ ПОЛУЧИТЕ
1. Сертификат Ассоциации Карьерных консультантов и Школы Карьерного Менеджмента (пример)
2. Сертификат Career Management School (пример)
3. Удостоверение о повышении квалификации выдается при наличии средне-специального или высшего образования и после успешного окончания курса на тарифе «Стандарт» или «ПРО»
4. Диплом о профессиональной переподготовке выдается при наличии высшего образования и после успешного окончания курса (общей продолжительностью не менее 252 ак. часов) на тарифе «ПРО Бизнес»
2. Сертификат Career Management School (пример)
3. Удостоверение о повышении квалификации выдается при наличии средне-специального или высшего образования и после успешного окончания курса на тарифе «Стандарт» или «ПРО»
4. Диплом о профессиональной переподготовке выдается при наличии высшего образования и после успешного окончания курса (общей продолжительностью не менее 252 ак. часов) на тарифе «ПРО Бизнес»
96% УЧАСТНИКОВ ВЫСОКО ОЦЕНИЛИ
КАЧЕСТВО МАТЕРИАЛА
ШКОЛА КАРЬЕРНОГО МЕНЕДЖМЕНТА
— школа с девятилетней историей
11 000
подписчиков Telegram-каналов Школы Карьерного Менеджмента
60 000
подписчиков базы знаний
38 000
участников Career Forum и марафонов для HR-специалистов
150 000
подростков и взрослых, которым помогла методика профориентации Digital Human®
Мы — члены Европейской Ассоциации Карьерных Консультантов
БЛАГОДАРСТВЕННЫЕ ПИСЬМА
Прочитайте добрые слова о Школе Карьерного Менеджмента от наших партнеров из Хорошколы и проректора МГИМО
ВСЕ ЕЩЕ НЕ УВЕРЕНЫ?
НАШ МЕНЕДЖЕР ГОТОВ ОТВЕТИТЬ НА ВАШИ ВОПРОСЫ СОВЕРШЕННО БЕСПЛАТНО!
НАШ МЕНЕДЖЕР ГОТОВ ОТВЕТИТЬ НА ВАШИ ВОПРОСЫ СОВЕРШЕННО БЕСПЛАТНО!
Любое использование либо копирование материалов или подборки материалов сайта, элементов дизайна и оформления допускается лишь с разрешения правообладателя. Копирование материалов из блога запрещено.